Colaboradores das Unidades do Sebrae Roraima participaram na manhã da primeira segunda-feira de agosto (5), no auditório da instituição localizado no bairro São Francisco, do momento interativo “Sebrae Comunica”, como estímulo e reconhecimento das ações executadas nos últimos 30 dias.
Entre as pautas previstas no encontro estiveram seguros e convênios entre o Sebrae e o Sistema “S”, resultados parciais e comunicados considerados relevantes para estratégias para 2024 e as prospecções para 2025.
O Diretor Superintendente Emerson Baú enalteceu a valorização de encontros como esse periodicamente.
Essa reunião foi especial porque ela apresenta resultados do primeiro semestre que foram extremamente positivos, a recepção de novos colaboradores, a promoção de assistentes para analistas, ou seja, a valorização da equipe. Este é um momento para alinhar toda a equipe e falarmos o que nós queremos e o que nós buscamos.comentou.
Cuidar do colaborador é uma das responsabilidades do Sebrae Roraima. A analista da Unidade de Gestão de Pessoas, Ana Paula Rebelo, frisou sobre o Programa de Qualidade de Vida organizado pela instituição que inclui convênios com o Sistema S.
São ações que ajudam na melhoria e desempenho do colaborador por intermédio de massagem, ginástica laboral, nutricionista, pilates, são ações para o colaborador se preocupar com a sua saúde física e mental e fazer as melhores entregas na instituição. comentou Ana.
Projetos a serem executados como a segunda edição da ExpoBeleza e o resgate do Roraimoda, projeto iniciado na década de 90 pela instituição, foram apresentados aos colaboradores como forma de engajar a ideia de formar multiplicadores. O evento ocorrerá de 20 a 23 de setembro deste ano, no Roraima Garden Shopping das 17h às 22h. A proposta é reunir mais de 70 empresas de produtos e serviços, além de atrair profissionais para negociações e aprimoramento, palestras, talkshows e desfiles.
Homenagens e reconhecimentos
Durante o encontro, o Sebrae/RR homenageou três colaboradores aprovados no seletivo interno que passaram de assistentes a analistas, são eles: Wesley Rocha, Unidade de Gestão Estratégica; Rodrigo Mateus Lima, Unidade de Administração e Suprimentos; e Rosany Gondim, Unidade de Soluções e Relacionamentos.
O Diretor Técnico do Sebrae/RR, Doan Rabelo, parabenizou a conquista de cada novo analista da instituição e reforçou que a aprovação é resultado de comprometimento e dedicação pessoal e profissional.
Hoje vivemos um momento diferente e gratificante. Estamos literalmente em um ambiente de elevadíssima qualidade. Quero parabenizá-los e quem sobe a escada vai permanecer por muito tempo.pontuou o diretor.
Ainda no campo do reconhecimento, as três primeiras equipes vencedoras do Estratégia em Alto Mar, um jogo desenvolvido pela Universidade do Sebrae Nacional com foco nos conhecimentos sobre o planejamento estratégico do Sebrae para 2024-2035. Os premiados foram os times:
1° lugar – Maré de Bits
2° lugar – Timoneiros
3° lugar – Titãs do Mar
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Nós vimos como uma grande oportunidade de disseminação do tema Planejamento Estratégicos e assim fazermos os nossos melhores projetos, melhores entregas para o cliente final. adiantou a gerente da Unidade de Gestão Estratégica e Inteligência do Sebrae/RR, Detinha Ramalho.
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